Gestionnaire de Paie Expert

Introduction

Bonjour,

Vous-êtes gestionnaire de paie et "plus" que confirmé ?
Vous souhaitez passer une étape supérieur dans votre parcours ?
Le management vous attire ?

Découvrez cette nouvelle opportunité pour donner un élan à votre carrière !

Je suis Elodie, responsable de la division RH et Paie sur le cabinet FED de Toulouse. En tant que consultante spécialisée je recrute pour les régions Occitanie et Nouvelle-Aquitaine.
Je suis actuellement à la recherche d'un Gestionnaire de paie confirmé pour une mission de 1 an en CDD.

Ce poste est à pourvoir des que possible sur la zone Est de Toulouse.

Salaire : 30/38K selon profil

Avantages :
- Primes,
- Mutuelle & Prévoyance,
- Ticket Restaurant,
- TTravail,
- Horaires flexibles,
- Ambiance amicale et familiale,
- Parking à disposition + garage à vélo,
- Douches pour les sportifs !

Processus de recrutement :
Un entretien initial avec Fed Human (si vous n'avez pas encore été en contact avec nous), suivi d'un entretien chez le client.

Mission

Structure à taille humaine qui compte 10 salariés, concernant votre mission : Prendre en charge la gestion du social d'une quarantaine de dossiers TPE (SARL, SAS, artisan, commerçant, profession libérale, ...), c'est à dire 200 BS.


Responsabilités et missions :

- La gestion juridique de la vie du contrat de travail

- La gestion des éléments de la paie (salaires et charges sociales) d’un périmètre définit

- La mise à jour les données salariées dans l’outil informatique (Quadratus)

- Le recueil et la préparation des éléments fixes et variables de la paie

- La gestion des événements liés à la paie (maladie- congés- accident du travail- maternité etc….)

- L'établissement de la paie

- La gestion des charges sociales mensuelles, trimestrielles, annuelles

- La gestion des demandes des clients et divers organismes sociaux

- Relation clients

- Management de 1 à 2 personnes

Votre profil

Vous avez l’esprit d’équipe, d’écoute et vous avez un bon relationnel vis-à-vis de la clientèle.

Et bien évidement vous exercez vos fonctions depuis une dizaine d'année sur un poste de gestionnaire de paie.



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