Responsable logistique / industrie pharmaceutique

Introduction

Vous êtes un professionnel de la Supply Chain en industrie pharmaceutique en recherche active ou simplement curieux de voir ce que le marché propose en ce moment ? Prenez deux minutes de votre temps, une pause et un café pour lire cette annonce.

Je suis Géraldine, recruteur chez Fed Supply depuis 8 ans et recrute pour un de mes clients, groupe pharmaceutique de dimension internationale, un Responsable Logistique H/F dans le cadre d'un CDI.

Le poste est situé à Lyon intramuros (accessible en TCL et parking gratuit).

Mission

Rattaché au Directeur Supply Chain, le périmètre du poste porte sur l’ensemble des flux logistiques sous traités à leurs prestataires : réception, stockage, distribution et les flux intersites associés. Vous animez également une équipe de 3 collaborateurs.

Vos missions :

• Supervision des activités de logistique :
- Participation à l’élaboration des stratégies logistiques locales et suivi de leur réalisation
- Etablissement des objectifs de qualité (coût, conformité au cahier des charges, sécurité) et suivi
- Planification des besoins en flux informatiques d’interface avec les prestataires logistiques
- Pilotage de la charge en relation avec les services Supply & Demand, Marketing, Ventes, Services Clients, ADV, Finance
- Arbitrage et priorisation des ressources des prestataires
- Application des process du groupe
- Veille réglementaire, technologique et commerciale

• Gestion des flux et de la performance logistique :
- Piloter les flux logistiques complexes sur l’ensemble des prestataires logistiques et les optimiser
- Gérer l’activité logistique à travers plusieurs systèmes d'information.
- Optimisation de l’utilisation des systèmes et des supports informatiques
- Participer aux négociations des contrats commerciaux logistique et en assurer l’exécution
- Elaborer et suivre des tableaux de bord de l’activité
- Evaluer les performances des prestataires, réalisation de benchmarks
- Proposition et mise en œuvre de solutions d’amélioration
- Assurer la communication adaptée aux interlocuteurs internes ou externes
- Organiser, coordonner, gérer et planifier les activités internes et externes et en optimiser leur efficacité
- Contrôle des volumétries : capacités de stockage, préparations de commande, flux de réception et de distribution
- Gérer l’obsolescence et la destruction des stocks
- Coordination des inventaires physiques
- Définir et piloter les domaines d’amélioration à partir des résultats d’analyse et de comparaison des processus existants
- Garantir la conformité des processus en termes de réglementation, prendre en compte et anticiper les risques identifiés
- Garantir la réduction des temps et activités sans valeur ajoutée, les causes de non-qualité et la complexité des process
- Garantir la traçabilité et la sécurisation des process digitalisés, analyser les gains de productivité et de performance

• Gestion d’équipe :
- Veiller à la garantie du suivi de la traçabilité des actions réalisées par son équipe
- Gérer et animer l’activité du service en gérant les priorités
- Management des équipes (recrutement, évaluation, formation...)

Votre profil

De formation Bac+5 Master ou école d’ingénieur avec spécialisation Logistique, vous avez impérativement une expérience réussie supérieure à 10 ans, dont au moins 3 ans dans le secteur pharmaceutique sur une fonction d'encadrement, de pilotage opérationnel et stratégique.

Les compétences clés recherchées :

- Maîtriser la connaissance des produits de santé, de l’environnement de santé et des domaines d’application sanitaire
- Maitrise de la distribution et des transports : codes, langage, méthodes, procédures normes et les réglementations en vigueur
- Maitrise des process industriels de la Supply Chain
- Maîtriser les systèmes d’information logistique notamment SAP et Excel
- Anglais courant
- Leadership collaboratif (animation d’équipe et pilotage prestataire à distance, capacité à créer du rapport commercial avec les prestataires )
- Capacité d’analyse et de résolution de problèmes variés
- Encourager une approche d’amélioration continue pour faire face aux situations complexes

Le package proposé :

- Statut Cadre, possibilité de faire du télétravail 2 jours par semaine
- Rémunération fixe comprise entre 70 et 80k€ + variable de 12%
- Accord intéressement participation (à hauteur de 10 %, plus ou moins)
- Tickets restaurant, Avantages CSE
- Poste évolutif


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