DRH
Introduction
Je suis Morgane, Consultante en recrutement RH & Paie chez Fed Human, cabinet spécialisé dans le recrutement des métiers des ressources humaines en intérim, CDD et CDI, et je recherche pour un client, acteur industriel reconnu du secteur de l'industrie, un(e) Directeur(trice) des Ressources Humaines, en CDI, basé(e) à Bezons (95).
Mission
Description de l'annonce
Nous accompagnons aujourd'hui une société industrielle française, présente à l'international et organisée à taille humaine, dans le recrutement de son(sa) futur(e) Directeur(trice) des Ressources Humaines.
Rattaché(e) directement au Président Directeur Général, vous intervenez comme un véritable partenaire stratégique sur l'ensemble des sujets RH du groupe, dans un environnement qui privilégie l'autonomie, la polyvalence et la proximité entre les équipes.
Vos missions
Stratégie et gestion des ressources humaines
- Développer et mettre en œuvre la stratégie RH en alignement avec les objectifs de l'entreprise.
- Superviser le recrutement, la gestion des talents et les plans de succession.
- Conseiller la direction générale sur les enjeux stratégiques liés aux ressources humaines.
Formation, développement et performance
- Identifier les besoins en formation et mettre en place des programmes de développement des compétences.
- Superviser les systèmes d'évaluation de la performance et développer des plans d'action pour l'amélioration continue.
Relations sociales et conformité
- Gérer les relations sociales, les négociations avec les partenaires sociaux et la résolution des conflits.
- Assurer la conformité avec les lois du travail, les réglementations sociales et les normes de sécurité.
Administration du personnel et gestion des données
- Superviser la gestion de la paie, des avantages sociaux et de l'administration du personnel.
- Piloter les systèmes d'information RH et exploiter les données pour éclairer la prise de décision stratégique.
Communication interne et culture d'entreprise
- Développer des stratégies de communication interne pour favoriser l'engagement des collaborateurs.
- Promouvoir une culture d'entreprise positive et inclusive, et organiser des événements fédérateurs.
Votre profil
Profil recherché
- Expérience confirmée d'au moins 10 ans en gestion des ressources humaines, dans un environnement similaire (+100 collaborateurs).
- Expérience impérative dans le secteur industriel, idéalement en métallurgie.
- Maîtrise de la mise en place d'une organisation fiable en matière de temps de travail, d'organisations intermédiaires et de performance.
- Excellente vision stratégique RH, avec pédagogie et bienveillance auprès des équipes.
- Approche agile, méthodique et polyvalente face à des sujets RH variés.
- Sens de l'écoute, sincérité dans ses convictions et goût pour la transversalité.
- Culture forte de l'excellence opérationnelle et du terrain, proche des équipes.
- Anglais professionnel requis.
Les conditions
- Contrat : CDI
- Localisation : Bezons (95)
- Rémunération : 80 K€ à 100 K€ brut annuel selon profil
Vous souhaitez rejoindre un groupe industriel innovant et prendre en main une fonction RH stratégique à forte proximité avec la direction générale ? Je serai ravie d'échanger avec vous en toute confidentialité.
Morgane CASTEL
Consultante en recrutement RH et Paie
Fed Human
