Dans cet épisode captivant, Charline Mainguet explique comment elle conjugue son identité de juriste avec un rôle dynamique dans une legaltech. Son témoignage éclaire les défis et opportunités pour les professionnels du droit qui veulent sortir des sentiers battus.
Quel est le parcours de Charline Mainguet ?
Elle a étudié le droit à Nantes, à Tous et à Vilnius. Elle a commencé sa carrière au sein de la startup allemande Flixbus, en tant que stagiaire jusqu’à en devenir la responsable juridique pour la France.
Après l’obtention du DU Transformation digitale du droit à Assas, elle a rejoint la legaltech Gino en tant que legal ops et directrice de projet.
Pourquoi a-t-elle choisi la culture startup ?
Charline insiste sur l’importance d’un management horizontal, où l’on laisse aux équipes la liberté d’entreprendre, d’expérimenter et d’apprendre rapidement. Elle évoque le rôle de “legal ops” comme pont entre produit, client et équipe juridique.
A écouter également : "Prendre sa place quand on est pas attendu"
Pourquoi élargir ses compétences ?
Pour Charline, rester “juriste” ne signifie pas rester cloisonnée : elle recommande de développer des compétences techniques (mock-ups, no-code, data) pour dialoguer efficacement avec les équipes produits / tech. Elle souligne aussi l’importance de la curiosité business pour mieux aligner le droit avec la stratégie de l’entreprise.
Enfin, la communication est un levier fort qu'il ne faut pas négliger : partager l’enthousiasme, vulgariser le juridique et embarquer les parties prenantes contribuent au “faire-savoir”.
Quels sont les conseils pratiques pour aspirer à une posture “juriste innovant” ?
Charline propose de cartographier un pain point / besoin métier, puis de proposer son projet pour démontrer sa valeur. Elle encourage à “évangeliser en images” : utiliser des user journeys, maquettes, quick wins pour rendre le droit concret et tangible aux opérationnels.
Voici les références de ce podcast :
- Le profil de Charline Mainguet
- Le podcast VEDD avec Florence Bigot d’Expleo
- Association Droit comme un H
- GinoLegaltech
- DU Transformation Digitale à Assas
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Qui sommes-nous ?
Fed Legal, est un cabinet de recrutement et de chasse de têtes, dans le secteur juridique et fiscal. Notre équipe d'experts accompagnent les professionnels du droit en leur proposant des opportunités de carrière. Notre objectif est de forger des rencontres professionnelles porteuses de sens, soulignant vos compétences pour enrichir votre parcours professionnel.
Nos domaines de compétences sont les suivants : Fonctions support en cabinets d'avocats, directions juridiques, notariat, directions fiscales, conseils en propriété industrielle / ingénieurs brevets, collaborateurs et associés en cabinets d'avocats.
