"Le recrutement en dialyse est difficile et on a un rôle primordial pour maintenir nos équipes en place !" – Benoit Blancard.

13 juin 2024 • FED Medical • 1 min


Dans cet épisode « Voix de soignants » by Fed Medical (ex-Fed Santé), Adisson Mendes, Consultant chez Fed Medical à Paris, reçoit Benoit Blancard, Cadre de santé en dialyse.

"Le recrutement en dialyse est difficile et on a un rôle primordial pour maintenir nos équipes en place !" – Benoit Blancard.

Voici les sujets abordés :

Quel est son parcours ?

Diplômé infirmier depuis plus de 20 ans, Benoit a commencé sa carrière entre le service des urgences et de l’anesthésie. Il a ensuite basculé vers le management d’un service de réveil pédiatrique, puis d’anesthésie, et il est aujourd’hui à la tête d’un service de dialyse.

Qu’est-ce que la dialyse et pourquoi avoir choisi la dialyse ?   

La dialyse est le traitement vital de l’insuffisance rénale chronique qui permet de suppléer la fonction rénale quand les reins sont défaillants.  

Il a choisi la dialyse car la technicité du domaine lui a plu et il pouvait y réinvestir ses compétences en anesthésie.

Quelles sont ses missions au quotidien ?

Il a un rôle d’encadrant auprès d’une équipe d’infirmiers et d’aides-soignants. Son rôle est essentiel pour la qualité et la sécurité des soins tout en facilitant le parcours des patients dans leur maladie. Il évolue au sein d’une équipe pluridisciplinaire où il interagit au quotidien avec des psychologues, des diététiciens, des assistants sociaux.

Quelles difficultés rencontre-t-il et quelles sont les solutions ?

Il rencontre des difficultés d’organisation des soins en fonction des plannings des patients mais également des difficultés de recrutement pour maintenir un effectif adéquat.

Est-il plus compliqué de recruter en dialyse ?

Benoit a du mal à recruter en dialyse car la technicité est complexe et une infirmière junior dans le domaine doit avoir une formation de minimum sept semaines pour être opérationnelle.

Un mot de la fin ?

Benoit invite les étudiants à venir en dialyse car ils vont ressortir avec plein de compétences qu’ils pourront réutiliser dans d’autres services. Ils vont également développer des connaissances techniques et découvrir la néphrologie, domaine très peu enseigné dans les cours de médecine.

Bonne écoute !

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Qui sommes-nous ?

Fed Medical est un acteur clé du recrutement dans les milieux sanitaire, médico-social et de la santé en entreprise, établissant des liens entre les professionnels de santé et les carrières adaptées à leurs ambitions. Notre équipe d'experts s'efforce de cerner les spécificités de chaque métier pour proposer des postes en parfaite harmonie avec les aspirations des candidats, qu'ils cherchent des opportunités en intérim, vacation, CDD ou CDI. Notre objectif est de forger des rencontres professionnelles porteuses de sens, soulignant vos compétences pour enrichir votre parcours professionnel. Chez Fed Medical, notre engagement est de soutenir chaque professionnel dans sa quête de vocation.

Nous recrutons un large éventail de professionnels : secrétaire médicale, médecin, infirmier, biologiste, technicien de laboratoire, manipulateur radio, pharmacien, directeur d'établissement, cadre de santé, ergothérapeute, kinésithérapeute, psychomotricien, orthophoniste, AMP, AES, éducateur spécialisé, assistant social médical, opticien, audioprothésiste, orthoptiste, radiologue.

Les établissements dans lesquels nous intervenons incluent les laboratoires d'analyse médicale, appareillage optique et dentaire, hôpitaux, cliniques, EHPAD, services de soins à domicile, SSR, et entreprises du secteur médico-social.